Unsere offenen Seminare bieten dir bzw. deinen Mitarbeitenden Zugang zu relevanten Themen in den Bereichen Führung & persönliche Weiterentwicklung. Unternehmensübergreifend können einzelne Plätze gebucht werden. Somit ist eine gezielte Weiterentwicklung von Einzelpersonen auch für kleine Unternehmen oder in individuellen Situationen möglich.
Unsere erfahrenen TrainerInnen und Coaches entwickeln die Teilnehmenden nachhaltig weiter – persönlich wie beruflich. Wir kombinieren fachliche Impulse, intensive Auseinandersetzung mit den Inhalten und individuelles Feedback, um einen realistischen Transfer in den Alltag zu erreichen und das Erlernte direkt nutzbar zu machen.
Durch die unternehmensübergreifende Gruppenstruktur sind offene Seminare eine ideale Plattform für einen gewinnbringenden Erfahrungsaustausch und liefern zusätzliche Erkenntnisse und Blickwinkel.
Dein Kulturbegleiter Team
"Wir haben die starke Überzeugung, dass lebenslange Weiterentwicklung und persönliches Wachstum maßgeblich zu beruflichem Erfolg und guten Beziehungen beitragen. Die Haltung, persönliche Kompetenzen zu erweitern und selbstreflektiert seinen Alltag zu bestreiten, sorgt für Motivation und psychische Gesundheit.
Unsere Seminare & Trainings werden ausschließlich von erfahrenen Trainer*innen, Coaches und Seminarleiter*innen durchgeführt. Alle Programme sind handlungs- und transferorientiert und finden in einem positiven Lernumfeld statt. Unser Fokus liegt auf der konkreten Umsetzbarkeit im Alltag.
Wir unterstützen gerne im persönlichen Gespräch bei der Auswahl des richtigen Programmes für deine Entwicklung!'"
Moderne Führung
Aktuellen Führungsherausforderungen zeitgemäß begegnen.
Die heutige Arbeitswelt mit aktuellen Herausforderungen wie Generationenwechsel, der Wettbewerb um Talente und psychisch belastete Mitarbeitende erfordert zeitgemäße Führungsmethoden.
Wir integrieren Erkenntnisse aus Psychologie und Forschung und zeigen kokrete Handlungsoptionen auf, um den unterschiedlichen Bedürfnissen gerecht zu werden.
- Die eigene Führungswirkung erhöhen
- Die Bindung und Zufriedenheit der Mitarbeitenden fördern
- Die eigene Führungsrolle im Hinblick auf aktuelle Themen reflektieren
- Aktuelle Herausforderungen erfolgreich meistern
Termine: 26.11.2024, 23.01.2025, je Seminar 09.00 - 16.00 Uhr in Präsenz
Invest: 490 Euro p.P.,Seminarleitung: Alexander Stobbe
Nachwuchs-Führungskräftetraining
Von Anfang an erfolgreich führen!
Der Rollenwechsel vom Mitarbeitenden zur Führungskraft ist mit neuen Erwartungen und Aufgaben verbunden. Wir geben Antworten auf individuelle Fragestellungen und geben alltagspraktische Tipps.
- Bewusstsein für die eigene (Führungs-) Persönlichkeit & Wirkung
- Individuelle Führungs-Timeline
- Top 10 der Führung
- Authentizität
- Tipps & Tricks für alltägliche Herausforderungen
Termine: 28.11.2024, 13.02.2025, je Seminar 1 Tag (09.00 - 16.00 Uhr) in Präsenz
Invest: 490 Euro p.P., Seminarleitung: Alexander Stobbe, Sonja Filbrich
Herausfordernde Gespräche führen
und Konlikte konstruktiv lösen.
In unserem Seminar erhaltet ihr praktische Tools, Tipps & Tricks an die Hand, um herausfordernde Gesprächssituationen professionell zu bewältigen. Kurzimpulse erklären, welche inneren Prozesse in Konfliktsituationen ablaufen, schaffen Verständnis und geben konkrete Ansätze, um Herr / Frau der Lage zu bleiben. Wir üben Formulierungen und steigern eure Dialogfähigkeit.
- Lösungsorientierte Grundhaltung
- Bewusstsein über persönliche Trigger Punkte
- Das Dramadreieck - Wege aus dem Teufelskreis
- Hilfreiche Formulierungen & zielführender Rahmen
Termine: 14.08.2024, 21.11.2024, je Seminar 1 Tag (09.00 - 16.00 Uhr)
Präsenz
Invest: 490 Euro p.P., Seminarleitung:Sonja Filbrich
Future Skill Resilienz
Stresskompetenz & Resilienz in turbulenten Zeiten
In einer zunehmend komplexen Arbeitswelt, geprägt von unvorhersehbaren Entwicklungen und schneller Technologie, sind Stresskompetenz und Resilienz entscheidend. Entdeckt mit uns, wie ihr eine resiliente Haltung entwickeln und erlernen könnt.
- Stress erkennen und gesunde Bewältigungsstrategien entwickeln
- Den eigenen Energiehaushalt erkennen und steuern
- Resilienz als Immunsystem der Seele verstehen
- Den Einfluss von Optimismus, Akzeptanz und Selbstwirksamkeit verstehen.
Termine: 01.10.24 + 17.10.24, 06.11.24 + 20.11.24, je Seminar 2x 3,5h (09.00 - 12.30 Uhr), Online
Invest: 490 Euro p.P., Seminarleitung: Ulrike Klieber
Teamentwicklung
So bringst du dein Team voran.
Gemeinsam kann man mehr bewirken. Der Erfolg von Unternehmen und Einrichtungen ist in hohem Maße von Zusammenarbeit innerhalb der Teams abhängig. Die zielgerichtete Entwicklung und Steuerung von Teams sind daher wichtige Aufgaben von Führungskräften.
Unser Seminar enthält praktische Anregungen zu Ansätzen und Maßnahmen der Teamentwicklung.
- Die Teamdynamik verstehen und Teamphasen erkennen
- Einflussfaktoren nutzen
- Fluktuation vorbeugen
- Das Team mit systemischem Blick führen
Termin: 11.10.2024, 3h (09.00 - 12.00 Uhr),
Online
Invest: 245 Euro p.P., Seminarleitung: Jennifer Widmann
Generationenmanagement am Arbeitsplatz
Wenn Welten aufeinanderprallen.
Jeder Mensch ist durch seine Erziehung und auch durch die Zeit geprägt, in der er aufgewachsen ist. Daher ist es nicht überraschen, dass es große Unterschiede hinsichtlich der Werte und Ansichten zum Leben und Arbeiten gibt.
- Bewusstsein für die Bedürfnisse verschiedener Generationen
- Vorurteile erkennen und Spannungen entgegenwirken
- Respektvolle innere Haltung
- Als Führungskraft ein Bindeglied sein
Termine: 29.08.24 in Präsenz, 02.12.24 Online, 18.03.25 in Präsenz, je Seminar 1 Tag (09.00 - 16.00 Uhr)
Invest: 490 Euro p.P., Seminarleitung: Sonja Filbrich
Future Skill Mentale Gesundheit
Sicherer Umgang mit Herausforderungen am Arbeitsplatz
Für Unternehmen, besonders für Führungskräfte, ist die zunehmende Anzahl an psychischen Erkrankungen und Auffälligkeiten eine anspruchsvolle Situation. Oft fehlt es an Wissen über die Symptome und Sicherheit im Umgang mit den betroffenen Mitarbeitenden.
- Sicherheit im Umgang mit psychischen Störungen gewinnen
- Störungen erkennen
- Angemessen mit den Mitarbeitenden umgehen
- Klarheit hinsichtlich der eigenen Rolle und Grenzen erreichen
- Effektive Gesprächsführungstechniken anwenden
Termine: 22.10.24 + 04.11.24, 05.02.25 + 19.02.25, je Seminar 2x 3h (09.00 - 12.00 Uhr)
Online
Invest: 490 Euro p.P., Seminarleitung: Ulrike Klieber
Endlich sinnvolle Meetings!
Erfolgreiche Teams tauschen sich regelmäßig aus. Häufig haben die Mitarbeitenden jedoch das Gefühl, die Meetings wären nicht effektiv und eher Zeiträuber als zielführend. Wir geben wertvolle Impulse, wie Meetings effektiv zur Ideenfindung, Kommunikation und Motivation genutzt werden können.
- Meetings & Briefings effektiv und effizient durchführen
- Teilnehmende aktiv beteiligen
- Diskussionen zielorientiert moderieren + konkrete Ergebnisse erreichen
- Bewusstes Zeitmanagement
- Adäquat auf Störungen reagieren
Termin: 25.10.24 + 15.11.24, 2x 4h (08.30 - 12.30 Uhr), Präsenz
Invest: 490 Euro p.P., Seminarleitung: Jennifer Widmann
Systemische Kommunikation
Die systemische Grundhaltung ist geprägt von Wertschätzung und Unvoreingenommenheit. In der systemischen Kommunikation übernimmt der Sprechende nicht nur Verantwortung für das gesagt Wort, sonden auch für das, was beim Hörenden ankommt.
Die Stärke liegt darin, neue Perspektiven und Klarheit in der Gesprächsführung mit Mitarbeitenden, Kolleg*innen und Klient*innen zu erhalten und die Anwendung systemischer Fragestellungen zu üben.
- Entwicklungssträne und Geschichte des systemischen Ansatzes
- Die systemische Grundhaltung einnehmen
- Systemische Gesprächs- und Fragetechniken anwenden
Termine: 16.10.24, 19.11.24, je Seminar 1 Tag (09.00 - 16.00 Uhr)
Präsenz
Invest: 490 Euro p.P., Seminarleitung: Lisa Forstmaier
